14. septembril asusid Tartu Ülikool ja Tartu Ülikooli Ametiühing kollektiivläbirääkimistesse, et pikendada ülikoolis kehtivat kollektiivlepingut. Samal päeval, 14. septembril, võttis Euroopa Parlament vastu nn miinimumpalga direktiivi, millega nähakse ette tegevuskavade koostamine liikmesriikides, kus kollektiivlepingutega kaetud on alla 80% töötajaist.… Read More

Ajalehes Pealinn arutavad Tartu Ülikooli majandusteaduskonna professor Raul Eamets ja Tallinna Tehnikaülikooli professor Rainer Katte majandusolukorrast riigis ja mida ette võtta. Muuhulgas räägib professor Eamets: “Ka kõrgharidusse raha panemine laenu abil on tulevikku suunatud ettevõtmine. Või näiteks tudengitele riiklikult garanteeritud laenufondi moodustamine laenuga. Need on sellised inimkapitali investeeringud.”… Read More

“Mulle näis, et demokraatia on midagi, mida kas on või ei ole. Sheffieldi Ülikooli streikidest osa võttes mõistsin aga, et demokraatiat peab iga päev kollektiivselt taaslooma.”
“…ülikool ei tohi kujuneda kõrgharidusteenuse platvormiks, kus juhtkond on justkui ettevõtte omanik, ülikooli töötajad nagu Bolti taksojuhid, kes pakuvad kõrgharidusteenust, ning üliõpilased kui tarbijad, kes ostavad kõrgharidusteenust turult.”
“Tartu Ülikooli rektoraat on (veel) ülikooli töötajate liitlane. Naljakal kombel näibki praegu, et siinsete kõrgkoolide rektorid seisavad üksipäini kõrghariduse õiglase rahastamise eest, ülikoolide töötajad ja üliõpilased aga vaatavad seda kõrvalt, nagu see neid ei puudutakski.”… Read More

Loe seadusemuudatustest lähemalt. Tutvu ka TÜAÜ kommnetaariga, mis on kantud TÜAÜ püüdlusest jõuda selleni, et lisaks konkurentsipõhisele rahastusele jõuaks teadlasteni ka mitte-konkurentsipõhine raha.… Read More

Tartu Ülikooli Ametiühing kohtus 21. juunil 2022 Tartu Ülikooli juhtkonnaga. Teemaks olid kõrghariduse rahastamine, akadeemilisele töötajale palgakindluse tagamine baasrahastusest, õppe- ja teadustöö vahekord ja rahastamine ning TÜ kollektiivlepingu uuendamine.… Read More