Foto: TÜAÜ

TTÜ Töötajate Ametiliit tegi ettepaneku Tartu ja Tallinna ülikoolide ametiühingutele  kohtumiseks, et arutada võimalikke ühistegevusi.

Kohtumine toimus reedel, 24. aprillil Tartus. Kohtumisel tehtud pildil on vasakult: TTÜ emeriitprofessor vanemteadur akadeemik Jakob Kübarsepp, TTÜ dotsent Margus Pihlak, endine TTÜ õppejõud Urve Madar, TÜ Ametiühingu juhatuse esimees Ruth Tammeorg, TÜ Ametiühingu juhatuse liige TÜ kaasprofessor Stefan Groote, TTÜ Ametiliidu esindaja Kristjan, TTÜ Töötajate Ametiliidu esimees Vladimir Viies.

Varem sel aastal on akadeemilised ametiühingud muude tegevuste hulgas saatnud ühise tagasiside Teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni korralduse seaduse(TAIKS) eelnõu kohta (vaata uudist meie kodulehel here).

Kohtumisel oli kõneks oli Euroopa katusorganisatsiooni  – ETUCE  – Education Trade Unions in Europe –  võimalik tugi kõrghariduse ja teaduse edendamiseks Eestis. 

ETUCE statistika järgi on noorte, 25 – 34 aastaste kõrgharitud töötajate osakaal Eestis võrreldes teiste Euroopa riikidega pigem vähene – oleme selle näitajaga tagantpoolt 9. kohal. 

Samuti oli jutuks Euroopa Liidu Nõukogu 25. novembri 2024. aasta soovitus atraktiivse ja kestliku karjääri kohta kõrghariduses (C/2024/7282), mis võeti vastu Euroopa Komisjoni ettepaneku COM(2024) 145 alusel:

NÕUKOGU SOOVITUS, 25. november 2024, atraktiivse ja kestliku karjääri kohta kõrghariduses (C/2024/7282)

 

SOOVITAB LIIKMESRIIKIDEL, võttes nõuetekohaselt arvesse institutsioonilist autonoomiat ja akadeemilist vabadust ning vastavalt riiklikele oludele: ELT C, 5.12.2024 ET ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2024/7282/oj 3/7 ( 7 ) Nõukogu 18. detsembri 2023. aasta soovitus andekate teadlaste, innovaatorite ja ettevõtjate Euroopasse meelitamise ja nende Euroopas hoidmise Euroopa raamistiku kohta (ELT C, C/2023/1640, 29.12.2023, ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2023/1640/oj). ( 8 ) Vt komisjoni 18. jaanuari 2022. aasta teatis Euroopa ülikoolistrateegia kohta (COM(2022) 16 final). Komisjon loob Euroopa kõrgharidussektori vaatluskeskuse. Vaatluskeskuse eesmärk on koondada ühte kohta ELis praegu olemas olevad parimad andmevahendid ja -võimalused, tõhustades samal ajal veelgi nende kasutamist. 1. edendada, tunnustada ja väärtustada erinevaid akadeemilisi rolle, sealhulgas uuenduslikku ja tõhusat õpetamist ning teadmussiiret ühiskonnale, ja eelkõige: a) konsulteerida kõrgharidussektoriga, eesmärgiga: i) tõhustada kõrgharidussektoris personalipoliitikat, et veelgi enam tunnustada ja sarnaselt premeerida akadeemiliste töötajate erinevaid rolle, nagu õpetamine, teadustöö, ettevõtlus ja innovatsioon, teadmiste väärindamine ja teadmussiire, riiklik ja riikidevaheline koostöö, ettevõtete ja kogukonna kaasamine, piirkondlik ja kohalik areng, mentorlus, haldus ja juhtimine ning institutsioonilises juhtimises osalemine;

 

2. edendada kollektiivlepingute järgimist, tõhusat sotsiaaldialoogi ja sotsiaalpartnerite autonoomiat ning võtta toetavaid meetmeid, mis võimaldaksid tööandjatel pakkuda atraktiivseid, kaasavaid ja konkurentsivõimelisi töötingimusi, kus akadeemilisi ja kutseteenuseid osutavaid töötajaid väärtustatakse, julgustatakse ja toetatakse. Selliste toetavate meetmetega võiks muu hulgas teha järgmist: a) parandada akadeemiliste ja kutseteenuseid osutavate töötajate värbamistavasid ja töötingimusi ning seonduvaid rahastamismehhanisme, et muuta need tingimused läbipaistvamaks, prognoositavamaks, ligipääsetavamaks ja stabiilsemaks, eelkõige karjääri alustavate töötajate jaoks;