Eesti haridussektori töötajaid esindavate organisatsioonide (Akadeemiliste Ametiühingute Nõukogu, UNIVERSITAS, Eesti Haridustöötajate Liit (EHL), Eesti Noorte Teaduste Akadeemia (ENTA), Eesti Teaduskoda ja Eesti Ametiühingute Keskliit (EAKL)) ühine hinnang on, et kehtiv töölepinguseadus (TLS) on paindlik ja eelnõu väljatöötamiskavatsuses (VTK) toodud probleemid on lahendatavad TLSi väliselt. Seega, me ei tuvastanud põhjust TLSi veel paindlikumaks muutmiseks ja näeme muutmises ohtu töötajate
olukorra halvenemiseks. … Read More

Üliõpilased kirjutasid “Müürilehes”, et on raske leida halvemat sihtgruppi, kellelt raha nõuda. Eurostudenti 2017. aasta üliõpilaste uuringu järgi oli 60% tudengite sissetulek alla 440 euro ehk nad elasid tolle aja ekvivalentnetosissetulekut (469 eurot) arvestades suhtelises vaesuses ning veidi vähem kui 20% neist absoluutses vaesuses (elatudes vähem kui 200 eurost). … Read More

See, et sotsiaalteaduste valdkonnas sai stardigrantidest rahastuse vaid 6% taotlustest, ei tähenda, et 94% taotlejatest, kes ilma jäid, oleksid kõik ebaedukad uurijad. Pigem on tegu Eesti teaduse rahastamise ja teaduspoliitika ebaedukusega, kirjutab Tartu Ülikooli majandusteaduskonna kvalitatiivuuringute dotsent Eneli Kindsiko Sirbis.… Read More

Ülikoole kui organisatsioone toidab ja hoiab elus akadeemiliste töötajate tasustamata ja vabal ajal tehtud töö.… Read More

Ülikoolis tõusevad alamate astmete miinimumpalga määrad. Põhjuseks on üleriikliku miinimumpalga määra tõus käesoleval aastal tasemeni miinimumkuupalk 584 eurot ja miinimumtunnipalk 3,48 eurot. TÜAÜ on teinud lisaks ka omapoolse ettepaneku.… Read More