Kui ei saa meelt avaldada avalikus ruumis, tuleb protestida online 29. April 2020 | TÜAÜ | Leave a comment Saksamaa arstid võtsid kampaania korras riided seljast, et pöörata tähelepanu kaitsevahendite ja -riiete nappusele, millega nad pandeemiaga võideldes silmitsi seisavad. Mida peaksid tegema teadlased-õppejõud, kelle probleemid algasid juba enne koroonakriisi?… Read More Like this:Like Loading...
Haigushüvitise maksmise kord Tartu Ülikoolis võib erandjuhul olla töötajatele kahjulik 27. April 2020 | TÜAÜ | Leave a comment Siinjuures juhib TÜAÜ tähelepanu olulisele asjaolule, et kui Haigekassa maksab hüvitist töötaja eelmise aasta kalendriaasta sotsiaalmaksuga maksustatud kalendripäeva keskmisest tulust, siis Ülikool tööandjana maksis hüvitist arvestusega viimase kuue kuu keskmisest töötasust. Seetõttu, lähtudes hüvitise arvutamise alustest, on võimalik, et II ja III päeva hüvitise suurus mõne töötaja jaoks oleks väiksem, kui hüvitis, mida oleks saadud ilma muudatuseta.… Read More Like this:Like Loading...
Ärileht leiab, et meie töötajaid pitsitatakse kriisitingimustes liialt! 23. April 2020 | TÜAÜ | Leave a comment Delfi äriuudised kajastav portall ärileht.ee küsib, kas meie töötajaid pitsitatakse koroonakriisiga kaasneva majanduslanguse ajal liialt ja vastab jah! Ärileht toob olulise põhjusena välja tugevate ametiühingute puudumise.… Read More Like this:Like Loading...
Tartu Ülikool avaldas omapoolsed soovitused kodukontoris töötamiseks 17. April 2020 | TÜAÜ | Leave a comment Loe Tartu Ülikooli soovitusi oma töötajaile. Samuti, ole kursis Tööinspoektisooni soovitustega ja eriolukorrast tingitud töötervishoiu ja tööohutuse nõuded puututava olulisima informatsiooniga.… Read More Like this:Like Loading...
Ametiühingute ettepanekud pandeemia ja majanduskriisi leevendamiseks peaministrile 13. April 2020 | TÜAÜ | Leave a comment Koroonaviirusest põhjustatud majanduskriis ei peata muid majandustrende (automatiseerimine ja digitaliseerimine, rohepööre), mistõttu tuleb kriisiaega kasutada majanduse maksimaalseks moderniseerimiseks. Soovime, et kriisi käigus ja järel loodavad töökohad oleksid nutikad ja konkurentsivõimelised. See ei saa toimuda ilma teadus- ja kõrgharidussektori jõulise panuseta, mis omakorda eeldab riikliku- ja erasektori rahastuse tõusu mõlemas valdkonnas.… Read More Like this:Like Loading...