Tartu Ülikooli Ametiühing

Peamenüü

Liigu sisu juurde
Tartu Ülikooli Ametiühing
  • Ametiühingust
    • Meist
    • Missioon, visioon ja väärtused
    • Akadeemilisele töötajale stabiilne põhipalk!
    • Kontakt
    • Meie inimesed
    • TÜAÜ põhikiri
    • Partnerid
  • Liikmelisus
    • Astu liikmeks
    • Usaldusisik
    • Liikmesoodustused ja liikmelisuse hüved
    • Liikmeks olemine ja liikmemaks
    • Täiendkoolitus
  • Töö ülikoolis
    • Tartu Ülikooli kollektiivleping
      • Tartu Ülikooli kollektiivleping 2018-2022
    • Tartu Ülikooli töötingimused
      • Töötervishoiu ja tööohutuse nõuded eriolukorras
    • Töö tegemiseks sõlmitavad lepingud
    • Tartu Ülikooli palgapoliitika
    • Teadlase karjäärimudel
    • Head tavad ülikoolis
    • Kaebuste menetlemine
    • Töötervishoid ja tervisesport
    • Prillide hüvitamine tööandja poolt
    • Silmad ja töötamine arvutiga
    • Rämpspost ja petukirjad
    • TÜ grandikeskus ja TÜ ettevõtlus- ja innovatsioonikeskus
  • Teadmiseks
    • Olulised seadused
    • Keda ametiühing ja ametiühingu usaldusisik esindavad?
    • Ametiühing 21. sajandil
    • Kollektiivlepingu roll
    • Usaldusisiku roll
  • Uudised
    • Osale
    • Uudistevoog

pöördumine

Kriisiaegne majanduspakett peab toetama innovatsiooni, töötajate õigusi ja majanduse keskkonnasõbralikkust

Akadeemiliste Ametiühingute Nõukogu, Eesti Noorte Teaduste Akadeemia, Eesti Üliõpilaskondade Liit ja Eesti Teaduskoda saatsid täna (15.05.2020) avaliku kirja Riigikogule ja Vabariigi valitsusele teemal, et kriisiaegne majanduspakett peaks toetama innovatsiooni, töötajate õigusi ja ettevõtluse keskkonnasõbralikkust.… Loe veel

Like this:

Like Loading...

Järgi meid sotsiaalmeedias

  • Facebook
  • Twitter
  • Ametiühingust
    • Meist
    • Missioon, visioon ja väärtused
    • Akadeemilisele töötajale stabiilne põhipalk!
    • Kontakt
    • Meie inimesed
    • TÜAÜ põhikiri
    • Partnerid
  • Liikmelisus
    • Astu liikmeks
    • Usaldusisik
    • Liikmesoodustused ja liikmelisuse hüved
    • Liikmeks olemine ja liikmemaks
    • Täiendkoolitus
  • Töö ülikoolis
    • Tartu Ülikooli kollektiivleping
      • Tartu Ülikooli kollektiivleping 2018-2022
    • Tartu Ülikooli töötingimused
      • Töötervishoiu ja tööohutuse nõuded eriolukorras
    • Töö tegemiseks sõlmitavad lepingud
    • Tartu Ülikooli palgapoliitika
    • Teadlase karjäärimudel
    • Head tavad ülikoolis
    • Kaebuste menetlemine
    • Töötervishoid ja tervisesport
    • Prillide hüvitamine tööandja poolt
    • Silmad ja töötamine arvutiga
    • Rämpspost ja petukirjad
    • TÜ grandikeskus ja TÜ ettevõtlus- ja innovatsioonikeskus
  • Teadmiseks
    • Olulised seadused
    • Keda ametiühing ja ametiühingu usaldusisik esindavad?
    • Ametiühing 21. sajandil
    • Kollektiivlepingu roll
    • Usaldusisiku roll
  • Uudised
    • Osale
    • Uudistevoog
FB

Jaluse menüü

  • Üles
  • Esileht
© 2025 Tartu Ülikooli Ametiühing. XtremelySociali teema.
etEesti
etEesti en_GBEnglish (UK)
%d