Foto: Neil Howard, Flickr, CC BY-NC 2.0

Gea Kangilaski kirjutab ahistusjuhtumist Tartu Ülikoolis (Artikkel: Ahistamisjuhtum Tartu Ülikoolis. Ohvrid räägivad oma lood). Üldisemalt ahistamise problemaatikast ülikoolis räägib Vaim Vardas raadiosaates (Sotsiaalsest aktivismist, oskusest streikida ja seksuaalsest ahistamisest Tartu ülikoolis) ja kirjutab Müürilehes (Seksuaalne ahistamine ülikoolis: kuidas lahendada väärtuskonflikti) Isabel Jezierska.

Gea Kangilaski artiklis on lisaks üks kummaline seik, mida peab tõsiselt võtma. Kannatanu tsitaat: “…et instituudi asejuht oli öelnud, et nemad ei saa midagi teha, sest hetkel ei ole mehel sellist lepingut, mis teda õppetööga seoks, seega ei saa teda oma tegude eest ka vastutusele võtta.” Tartu Ülikooli kommentaarist artiklile, mille andis personalijuht Kristi Kuningas, selgub, et ahistajaks oli õppetööd teinud doktorant. Nagu näitab edasine asja menetlemine Tartu Ülikooli poolt, oli “sellise lepingu” puudumise väide vaid heidutusmeede õhutamaks kannatanuid teemaga edasi mitte tegelema. Sellegipoolest tekib küsimuse, mis lepingutega inimesed ülikoolis töötavad, milline on töötajate ja juhtide arusaam lepingutüüpidest ja nende sisust, kui ohvreid toetav õppejõud sellist väidet tõsiselt võttis, nagu nähtub tekstist.

Lisa kommentaar

Sinu e-postiaadressi ei avaldata. Nõutavad väljad on tähistatud *-ga

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.