Töökiusu on keeruline määratleda ja raske tõendada Tööinspektsiooni peadirektori asetäitja Meeli Miidla-Vanatalu selgitab probleemi tausta – kuidas töökiusu ära tunda ja kuidas töökiusu tõendada – ja toob näiteid. Milliseid tõendeid on vaja töökiusamise tõendamiseks ja millistel juhtudel see sisuliselt võimalik ei ole.… Loe veel Like this:Like Loading...
Jaak Vilo: Grandid projektide lisavajadusteks, mitte TEADLASE PÕHIPALGAKS Kui soovime Eestile kasulikumat ja õiglasemat teaduspoliitikat, siis tuleb grandiskeem reformida nii, et see oleks ainult grandi täiendavate kulude keskne, mitte teadlaste palkade põhirahastus. Ajutise raha lõppemine ei paneks siis enam ohtu kogu (all)asutuse eksistentsi. Eriti kui ühendada põhitöökohtade rahastus ülikoolide ja asutuste õpetamise, rakendusuuringute jm ressurssidega.… Loe veel Like this:Like Loading...
Töötajate nägemiskontrolli saatmise ja prillide hüvitamise kord lihtsustub Muudatuste kohaselt on tööandjal võimalik korraldada töötajale silmade ja nägemise kontroll ka perioodiliste tervisekontrollide vahel. Samuti lihtsustub kord, mille alusel tööandja hüvitab prillide soetamise kulu.… Loe veel Like this:Like Loading...
Märtsist tõusevad 2.–8. palgaastme miinimummäärad 10–15% „Oleme Rektorite Nõukogu juhatuse kaudu varasema valitsuse liikmetega suheldes järjepidevalt rõhutanud vajadust suurendada ülikoolide õppejõudude palkade konkurentsivõimet. Nüüd, kui on kasvamas nii teaduse rahastus kui väheti ka ülikoolide tegevustoetus, saame astuda sellele eesmärgile sammu lähemale,” sõnas rektor Toomas Asser.… Loe veel Like this:Like Loading...
Akadeemiliste ametiühingute toetusavaldus ministeeriumile seismaks tasuta kõrghariduse eest Tartu Ülikooli, Eesti Maaülikooli, Tallinna Ülikooli ja Tallinna Tehnikakõrgkooli ametiühingud avaldasid Haridus- ja Teadusministeeriumile ja ministeeriumi asekantsler Indrek Reimandile tänu tingimusteta toetuse eest tasuta kõrghariduse jätkumisele, lootuses, et positiivne tagasiside aitab kaasa, et ministeeriumi toetus ei jääks vaid sõnaliseks.… Loe veel Like this:Like Loading...