Tõnu Lehtsaare stressiga toimetuleku koolitus 8. aprillil 2022 Olete oodatud stressiga toimetuleku koolitusele, mille viib läbi Tartu Ülikooli töötajate nõustaja-kaplan, professor Tõnu Lehtsaar. Tartu Ülikooli töörahulolu küsitluse järgi on ülikooli töötajatel palju tööga seotud pingeid, seega vastav koolitus oluline ja seepärast tasub Tartu Ülikooli Ametiühing oma liikmete koolitustasu 30 eurot inimese kohta.… Loe veel Like this:Like Loading...
Vabariigile pikka iga! Demokraatiale kestvust! Ajad on ärevad. Venemaa pingutab musklit. Kuid ärgem unustagem, et 1939. a vaikiv alistumine sai toimuda vaid tänu sellele, et Eesti elas “vaikival ajastul”. Suurim oht ka kaasaegsele Eestile on seesama sisemine oht, st demokraatia kaotamine. Muster on sarnane nagu sõdadevahelises vabariigis, kus ebavõrdsuse kasv viis rahulolematuseni ja see omakorda demokraatia kaotamiseni. (Foto: Siim Lõvi /ERR)… Loe veel Like this:Like Loading...
UK ülikoolid on taas streigilainel: teemaks pension, palk, ebakindlus, ebavõrdsus, töökoormus Suurbritannia ülikoolid on taaskord streigilainel. UK ülikoolid on maailma parimate hulgas ja õpe on tasuline. Vaatamata sellele on probleemid sarnased Eesti kõrgharidussektori omadele. Streikivate ülikoolide hulgas on mitmed tudengite arvult suurimad ülikoolid UK-s ja streigib ka Cambridge.… Loe veel Like this:Like Loading...
Mis toimub kõrgharidussektoris? Tartu ülikooli füüsika kaasprofessor ja ametiühingu juhatuse liige Stefan Groote kirjutab kultuurilehes SIRP eestikeelse kvaliteetse kõrghariduse rahastuse käekäigust, akadeemilise töö ebastabiilsusest ning akadeemiliste ametiühingute tegemistest. Muuhulgas tuleb juttu haridusleppest.… Loe veel Like this:Like Loading...
USA föderaalne miinimumpalk pole tõusnud üle 10 aasta! Et just põhiseadusega on Eestis tagatud töötajate ja tööandjate organisatsioonide olemasolu ja vaba tegutsemine ning ka streigiõigus, ei ole juhus, vaid näitab Eesti Vabariigi loojate ja Vabariigi taastajate arusaamist nende ühenduste olulisusest ühiskonna toimimisel.… Loe veel Like this:Like Loading...